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教学优势:
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在职人提前面试怎么准备?
首先阶段:材料提交截止日期的周或前半个月
假如提前面试材料提交截止日期是5月30日,那么你在5月中旬就要开始准备了,这个阶段准备的内容主要是材料类,包括你的自述短文、个人简历(教育背景、工作背景等)、工作证明、组织结构图、收入证明、成绩单等等书面材料,如果你在创业那么还需要提供营业执照、出资证明等等创业类材料。
由于以上都是书面材料,所以需要花时间反复打磨,打磨的过程可能比较痛苦,因为大部分同学毕业之后就很少接触书面材料的撰写了,而且越是学校,需要整理的材料就越繁琐。
建议大家至少打磨3轮,轮集中时间准备(大概耗时8小时),第二轮利用碎片化时间补充材料,第三轮检查专业度和准确性,包括用词是否恰当、逻辑和语序对不对、是否有错别字等等。
第二阶段:正式面试的周或半个月
这个阶段主要准备个人面试的问答内容,包括2分钟左右的自我介绍、职业规划、报考动机、财经热点(商业案例分析)、情景案例分析、压力面试问题等口头表达材料,包括近年比较热的“新能源汽车”、“新基建”、“新国货浪潮”等。
不过面试官一般都会结合你的行业来问一些比较有深度的问题,比如你负责的业务、你公司的竞争优势、你行业的发展趋势,如果你处在比较高的职位,那么你更有可能会被面到情景管理的两难问题和跨行业的商业案例问题。建议多了解本行业和今年发生的商业热点事件,梳理好工作内容和职业规划,准备好20-30个问题来应对。